Plurihandicap et emploi

La connaissance des handicaps constitue un socle essentiel pour toute personne intervenant dans le champ du handicap en lien avec l’emploi. Transverse à l’ensemble des missions des conseillers, elle nécessite une approche à la fois globale et spécifique. Notre catalogue de formation propose un apprentissage structuré par typologie de handicap, favorisant une progression pédagogique efficace et l’approfondissement des connaissances. Pour dépasser les limites d'une approche cloisonnée, nous privilégions également une perspective axée sur les transversalités entre les différents types de handicaps. Cette démarche permet de mieux appréhender la complexité des situations de plurihandicap.